福鼎桐山：小区党建聚合力 “银发先锋”显担当

3月16日，早上8时，在福全社区桐城明珠小区的“红色驿站”内，“银发先锋”党员冠名工作室的老党员们，正商议着近期“红色宣讲团”要宣讲的内容，现场氛围融洽。这样的景象，源自福鼎市桐山街道福全社区对“党建引领基层治理”的持续探索。

作为建成多年的小区，桐城明珠小区也曾面临基础设施逐渐老化、居民诉求多样且分散、老龄化程度加深等困境。

如何破题？小区内的离退休老党员站了出来。“我们虽然退休了，但身子骨还硬朗，熟悉小区和周边，愿意为大家做点事。”“社区能不能搭个台，让我们这些老同志发挥点余热，帮邻居们解决点实际问题？”

老党员们的期盼和热情给社区治理带来了新契机、新思路。福全社区以桐城明珠小区为试点，把离退休老党员所能所愿与社区治理所需所盼有机结合，充分发挥离退休干部独特优势，助力推进社区治理。

“党建引领基层治理，关键是要把组织的根扎进楼栋，把服务的台搭到门口，把群众的心聚到一处。”福全社区党总支书记胡瑞海道出了激活“银色力量”核心思路。

2016年9月，福全社区组建银发先锋志愿服务队，一群有热情、有担当的老党员主动加入，创新推出助学、助医等“爱心四助”品牌项目；2022年3月，社区进一步深化党建引领，正式成立桐城明珠离退休干部党支部；2023年，“银发先锋”党员冠名工作室正式挂牌成立，借着桐城明珠红色驿站这一阵地，持续为社区贡献“银发”力量。

在桐城明珠离退休干部党支部带领下，“银发先锋”党员冠名工作室常态化开展各类活动，“银色治理”的成效持续显现，居民获得感、幸福感、安全感全面提升。

在社区服务方面，老党员们主动承担起维护社区环境、组织社区活动、协助社区工作的责任，并自发成立了“红袖章”矛盾纠纷调解小组、“五老”参谋团、创城文明督导队等，积极协调解决社区邻里矛盾、对社区公共事业的发展建言献策、助力文明城市创建工作，构建了银发队伍助力基层治理新格局。

在宣传教育方面，老党员们充分利用自身的威望和影响力，成立“红色宣讲团”，以举办讲座、分享会等形式向居民宣传党的思想、政策法规和优良传统，用身边事解读大政策，用家常话传递正能量。截至2025年底，“红色宣讲团”已累计宣讲近70场次。

在志愿者招募方面，老党员们积极发掘和培育志愿者，用实际行动感召居民加入社区志愿服务队伍中，为社区输送了人才资源。自工作室成立以来，共吸纳志愿者近百名，组织开展志愿服务、文明创城等活动60余场。

不仅如此，老党员们还始终牵挂下一代的成长，每年主动参与到“爱心护考”、关心下一代等行动中。10余年来，共为数千名学子提供车辆接送、心理咨询等志愿服务，以“退休不褪色”的初心，为学子们保驾护航，描绘出社区互助友爱的生动图景。

在如今的桐城明珠小区，老党员、社区居民、业委会等多方力量已融入小区治理的有机体系，走出了一条党建有力引领、居民有效参与、社区有序治理的新路径。“党支部把我们组织起来，我们就能把大家的力量聚起来。看到小区越来越好，我们这些老党员心里可高兴了。”桐城明珠离退休干部党支部书记黄丽娅笑着说。

老党员们的付出赢得了广泛认可，所在支部先后获评“省服务老干部工作示范点”“省级离退休干部示范党支部”“宁德市敬老文明号”“宁德市离退休干部党建工作示范点”等，小区也荣膺“福鼎市平安家庭示范小区”“福鼎市无疫小区”，成为邻里和谐、治理有序的典范。

下一步，桐山街道将以福全社区桐城明珠小区为试点，不断探索更多有温度、有力度、有实效的小区党建模式，为福鼎市城市基层党建工作提供更多可复制、可推广的实践经验。（闽东日报记者 茹捷 通讯员 刘涵杨）