“今年，通过税务局、残联牵线，我们安置了1名残障人员从事销售内勤工作，预计2025年可享受税费优惠12.1万元。安置残疾人就业既为企业降本增效，又能践行社会责任，真是‘双赢’。”近日，谈到助残工作，福建国泰超纤有限公司财务负责人李海芬如是说。

地处闽浙交界的福鼎市，与浙江苍南县地缘相近、人缘相亲、业缘相融。为助力残障群体就业，福鼎、苍南两地税务局、残联主动作为，成立四方联合工作小组，组建“税护民生”助残工作专班，将助残就业与企业服务深度融合，以“暖心助残”为核心理念，创新探索跨省协作新路径，构建起“两库、三图、一平台”残疾人就业保障服务新模式，实现助残扶残、惠企降本、区域协同的三方共赢。

精准对接是实现高效就业的前提。福鼎、苍南两地税务部门精准设计数据模型，动态采集并整合两地企业的用工需求信息、残障人员就业意向信息，构建起“用工需求库”“意向就业库”，为供需精准匹配筑牢数据基础。目前，已收录首批有潜在用工需求的单位1300户，已入库具备就业能力且有意向者1600人。

同时，福鼎、苍南两地税务局、残联引入数据可视化技术，对“两库”资源进行深度挖掘与智能分析，绘制形成残疾人分布热力图、企业用工需求网点图、保障金缴纳态势分析图。这三类可视化图谱直观呈现两地残疾人地域分布密度、重点企业地理位置、用工需求强度及区域残疾人就业保障金政策落实差异，实时分析监测残疾人就业供需关系和残保金缴纳增减情况。

为打通就业服务“最后一公里”，福鼎、苍南两地以浙江省“残疾人就业精准帮扶系统”为依托，开发“困难人群就业帮扶跨省协作平台”。该平台集岗位发布、简历投递、人岗匹配、政策咨询、权益保障等功能于一体，通过精准刻画“残疾人能力画像”与“企业岗位画像”，实现个性化岗位推送和定向人才推荐，大幅提升就业匹配成功率。截至目前，两地共组织残疾人与用工单位对接725人次，达成就业意向388人次，安置残疾人就业244人。

福鼎市税务局将持续拓展跨省协作的广度与深度，不断完善助残就业服务机制，努力打造闽浙边界残疾人就业保障协同发展样板，让更多残障人士感受到政策温度，共享经济社会发展成果。（闽东日报记者 张瑜 通讯员 方婷婷）