为推动预算绩效管理提质增效，近日，市财政局印发《关于2026年市级部门预算绩效管理有关工作的通知》，全面部署2026年市本级部门预算绩效管理工作，助力宁德经济社会高质量发展。

预算绩效管理是优化财政资源配置、提升资金使用效益的重要举措。为进一步构建全方位、全过程、全覆盖的预算绩效管理体系，本次预算绩效管理工作聚焦事前评估、目标编报、过程监控、绩效评价、结果应用、信息公开等主要内容。其中，对所有新设立（延续）专项资金全面实施事前绩效评估，严把重点项目预算“入口关”，从源头上提高财政资源配置的科学性。

在目标管理方面，提高绩效目标的设定质量，确保各项指标指向明确、细化量化、合理可行、相应匹配。在加强监管方面，依托预算管理一体化系统，分别对资金执行和绩效目标完成情况实施“双监控”，及时纠正绩效运行偏差和资金管理漏洞，并严格落实绩效信息公开制度，自觉接受人大及社会各界的监督。

为提升财政资金使用效益，我市健全“单位自评、部门评价、财政评价及自评复核”评价体系，推动绩效评价提质扩围。同时，强化评价结果反馈与整改，评价结果与预算安排、政策调整挂钩，确保财政资金用在“刀刃上”。

市财政局相关负责人表示，将持续完善预算绩效管理体系，压紧压实部门主体责任，树牢“花钱必问效、无效必问责”理念，推动年度各项预算绩效管理工作落地见效，为奋力谱写“宁德篇章”提供坚实财政保障。（闽东日报记者 陈祎凝）