福鼎：践行“四下基层” 答好“一线考题”

金秋时节，稻穗金黄、栀子铺金。在福鼎市佳阳畲族乡周山村的田间地头上，一批年轻干部正穿梭其中协助农户们开镰、采摘，并以拉家常的方式畅谈乡村发展。

“以‘四下基层’为引领，到基层锻炼成长。我们通过与群众同吃、同住、同劳动，认真倾听群众所思、所盼，深入了解村情、民情，加深对农村、对农民真挚朴素的情感，自觉当好群众的知心人、贴心人。”福鼎市第七期市直机关年轻干部“四下基层”实践队队员陈尔熹说。

福鼎是闽东革命根据地和浙南游击根据地的重要组成部分，福鼎党员干部带有天然的红色基因、红色血脉。如何传承红色精神，在“红土地”上描绘新蓝图？本次实践队共56名学员，分别驻扎叠石乡竹阳村、佳阳畲族乡周山村，俯下身子、迈开步子，做好发展问题“调查员”。

在周山村，实践队小分队沿着红军老路徒步至天湖山顶，共同缅怀福鼎那段红旗不倒的革命岁月，并沉浸式走访村庄，调研周山村金牌旅游村建设等情况。“周山村红色底蕴深厚，又背靠茶山，我们希望通过集思广益，更好地将红色旅游与绿色茶业联动发展，让山村迎来崭新变化。”实践队队员周容容说。

为了进一步拉近群众与理论政策之间的距离，实践队队员们还利用晚间、农闲时走进农家院落，与村民们“共坐一条板凳”，在互动交流、答疑解惑中让创新理论、惠民政策深入人心，增强基层发展工作的向心力和凝聚力。

从解决一个问题到跟进一批问题。自2022年以来，福鼎市积极组织年轻干部开展“四下基层”实践活动，提倡年轻干部与农民群众“同吃、同住、同劳动、同调研”，力争3年内实现全市35岁以下没有乡村工作经历的年轻干部参加实践培训全覆盖。截至目前，福鼎市共有650名市直机关年轻干部参加，围绕乡村振兴、农村社会养老等热点问题形成调研报告142篇，心得体会508篇。（闽东日报记者 朱灵塬 通讯员 王婷婷）